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確定一、單位簡介
中國社會科學(xué)院是國務(wù)院直屬事業(yè)單位,是馬克思主義的理論陣地、為黨中央和國家決策服務(wù)的思想庫、中國哲學(xué)社會科學(xué)研究的最高學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)和全國哲學(xué)社會科學(xué)綜合研究中心,為正部級。
中國社會科學(xué)院生態(tài)文明研究所是中央編制辦批準(zhǔn)設(shè)立的第一家專門從事生態(tài)文明研究的成建制科研機(jī)構(gòu)。生態(tài)文明研究所立足習(xí)近平生態(tài)文明思想研究、生態(tài)文明建設(shè)重大理論和實(shí)踐問題研究、國土空間開發(fā)保護(hù)重大理論和實(shí)踐問題研究職能定位,包含習(xí)近平生態(tài)文明思想研究、資源與環(huán)境經(jīng)濟(jì)學(xué)、生態(tài)經(jīng)濟(jì)學(xué)、可持續(xù)發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)、氣候變化經(jīng)濟(jì)學(xué)、海洋經(jīng)濟(jì)、國土空間與生態(tài)安全、綠色城鎮(zhèn)化等研究方向,以提升原始創(chuàng)新能力為主線,以學(xué)科體系、學(xué)術(shù)體系、話語體系建設(shè)為支撐,從經(jīng)濟(jì)學(xué)視野跨學(xué)科建構(gòu)中國自主的生態(tài)文明知識體系,為國家生態(tài)文明建設(shè)提供學(xué)理支撐、政策論述和實(shí)踐指導(dǎo)。詳情可登錄所官網(wǎng)查閱***://rieco.cssn.**/
二、招聘人員基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。
2.政治立場堅(jiān)定,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
3.堅(jiān)持正確的學(xué)術(shù)導(dǎo)向和價(jià)值取向,具有良好的學(xué)風(fēng)、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守,廉潔自律。
4.具備崗位所需的專業(yè)能力和技能條件。
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),身心健康,適應(yīng)崗位需求,保證聘期內(nèi)全職工作。
6.應(yīng)聘人員具有博士學(xué)歷學(xué)位,年齡不超過35周歲(1988年1月1日后出生),特別優(yōu)秀的最多可寬至40周歲(1983年1月1日以后出生),其中國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生年齡按國家和北京市有關(guān)要求執(zhí)行。應(yīng)屆畢業(yè)生能如期畢業(yè)且順利取得國家教育主管部門認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位。
7.符合國家和我院規(guī)定的其他條件。
三、招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)、范圍等相關(guān)要求
1.招聘崗位:科研崗位
2.招聘人員數(shù)量:4人
3.招聘人員所學(xué)專業(yè)/研究方向:不限專業(yè),從事氣候變化、生態(tài)經(jīng)濟(jì)、海洋經(jīng)濟(jì)等生態(tài)文明相關(guān)方向的研究。
4.招聘人員范圍:京內(nèi)生源應(yīng)屆畢業(yè)生、京內(nèi)戶籍在職人員、博士后出站人員、留學(xué)人員(回國時(shí)間不超過兩年或即將回國,符合教育部留學(xué)服務(wù)中心申請落戶有關(guān)政策要求)。
四、崗位職責(zé)任務(wù)
1.從事生態(tài)文明相關(guān)理論與應(yīng)用研究,積極爭取主持或參與承擔(dān)國家社會科學(xué)基金、國家自然科學(xué)基金、院重大、重點(diǎn)項(xiàng)目等研究,為黨和國家相關(guān)決策提供支持;
2.承擔(dān)生態(tài)文明相關(guān)經(jīng)濟(jì)學(xué)科人才培養(yǎng)工作,積極承擔(dān)相關(guān)課程教學(xué);
3.承擔(dān)并完成研究所、所在研究室安排的相關(guān)學(xué)術(shù)工作;
4.完成聘期目標(biāo)任務(wù)。
五、招聘程序
?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報(bào)名。自本招聘公告發(fā)布之日起至2023年9月15日,應(yīng)聘人員登錄中國社會科學(xué)院公開招聘平臺(***://cass.gjzhaopin.**)進(jìn)行報(bào)名。
(二)資格審查。按照國家和中國社會科學(xué)院有關(guān)政策規(guī)定以及招聘公告確定的招聘條件和要求進(jìn)行資格審查,確定參加考試人選并進(jìn)行通知,未通過資格審查的不再另行通知。
通過資格審查人數(shù)與崗位招聘數(shù)量比例達(dá)到3:1方可啟動招聘,達(dá)不到該比例的,視實(shí)際情況經(jīng)研究決定適當(dāng)減少崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。
(三)考試。考試采取面試方式進(jìn)行,總分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分??荚嚦煽冞_(dá)到合格線以上的人員,進(jìn)入業(yè)務(wù)考察環(huán)節(jié)。
?。ㄋ模I(yè)務(wù)考察。由所學(xué)術(shù)委員會和所聘用委員會共同對應(yīng)聘人員的專業(yè)能力、發(fā)展?jié)摿?、人崗匹配度等情況進(jìn)行業(yè)務(wù)鑒定,按照個(gè)人陳述、提問答辯、專家評議、匿名投票表決程序進(jìn)行。應(yīng)聘人員原則上獲得實(shí)際到會專家人數(shù)2/3以上贊成票,根據(jù)得票數(shù)量多少,按該崗位招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入適崗考察人選;票數(shù)相同時(shí),對票數(shù)相同的人再次打分,按照分?jǐn)?shù)由高到低的順序確定人選。對確定人選安排進(jìn)行10天的適崗考察,進(jìn)一步確認(rèn)應(yīng)聘人員是否適應(yīng)崗位工作要求。
?。ㄎ澹w檢。業(yè)務(wù)考察通過后,安排應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;并按要求進(jìn)行心理健康狀況測試。
?。┱慰疾臁sw檢合格的,進(jìn)行應(yīng)聘資格復(fù)審和政治考察,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。
如因應(yīng)聘人員放棄或適崗考察、體檢、政治考察不合格等情況產(chǎn)生崗位應(yīng)聘人員空缺的,經(jīng)研究,可視情況在獲得業(yè)務(wù)鑒定實(shí)際到會人數(shù)2/3以上贊成票的應(yīng)聘人員中,按照考試和業(yè)務(wù)考察綜合排名順序依次遞補(bǔ),或不再遞補(bǔ),減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。
?。ㄆ撸┭芯繘Q定擬聘人選。根據(jù)考試、業(yè)務(wù)考察、體檢、政治考察等情況,本單位黨委集體研究決定擬聘人選。
?。ò耍┕?。在招聘公告發(fā)布渠道對擬聘人選情況進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。
(九)報(bào)院備案。公示期滿符合條件決定引進(jìn)的,按照規(guī)定報(bào)中國社會科學(xué)院人事教育局審核備案。
?。ㄊ┺k理入職手續(xù)。報(bào)院備案通過后,與擬聘人員簽訂聘用合同,約定試用期和聘期,明確聘期目標(biāo)任務(wù),辦理入職報(bào)到手續(xù)。
六、聘用待遇
按照國家和我院有關(guān)規(guī)定,享受事業(yè)單位編制內(nèi)人員相關(guān)待遇。
七、報(bào)名方式
應(yīng)聘人員打開中國社會科學(xué)院公開招聘平臺網(wǎng)頁(網(wǎng)址***://cass.gjzhaopin.**)后,注冊個(gè)人賬號并登錄,按要求填寫相關(guān)信息,并上傳以下材料:
1.個(gè)人簡歷;
2.身份證正反面、戶口首頁及本人頁復(fù)印件;
3.學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書掃描件(國內(nèi)學(xué)歷認(rèn)證,可在“學(xué)信網(wǎng)”查詢生成;國內(nèi)學(xué)位認(rèn)證,可在“學(xué)位網(wǎng)”查詢生成);
4.博士學(xué)位論文(應(yīng)屆提供初稿或提綱);
5.獲獎證明材料以及1篇近三年發(fā)表的代表性論文;
6.博士后出站報(bào)告(僅出站博士后提供);
7.留學(xué)人員須提供能夠認(rèn)定留學(xué)人員身份和經(jīng)歷的證明材料。
聯(lián)系人:李老師電話:65265630
中國社會科學(xué)院生態(tài)文明研究所
2023年8月15日