舊站將于1月11日關(guān)閉，屆時將無法訪問，請您及時將舊站信息保存。
確定甘能化(蘭州新區(qū))熱電有限公司公開選聘人員的公告|公告公示|窯街煤電集團有限公司|窯街煤電集團有限公司,窯街煤電集團,窯街煤電公司,甘肅窯街煤電集團
經(jīng)甘能化(蘭州新區(qū))熱電有限公司研究，根據(jù)熱電項目建設(shè)期間崗位需求，遵循“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，現(xiàn)面向企業(yè)內(nèi)部和社會公開選聘25名管理崗位人員，具體事宜公告如下：
一、項目簡介
蘭州新區(qū)為西北地區(qū)第一個國家級新區(qū)，隸屬甘肅省蘭州市，位于甘肅省蘭州市北部秦王川盆地。規(guī)模龐大，面積超過蘭州城區(qū)兩倍多，初步規(guī)劃建設(shè)面積為303平方公里。蘭州新區(qū)毗鄰蘭州市，四通八達的交通網(wǎng)絡(luò)鏈接了蘭州、西寧、銀川這三個省會城市以及白銀，武威，海東，臨夏，定西等周邊城市，形成了區(qū)域內(nèi)立體的交通樞紐。根據(jù)蘭州新區(qū)規(guī)劃，到2027年，基本建成國家西北地區(qū)的“交通、物流、通訊、能源、服務(wù)”重要樞紐，到2035年，全面建成蘭州樞紐，高水平建成國家“雙循環(huán)”新發(fā)展格局的重要支點、中國式現(xiàn)代化城市新標桿。
甘肅能化蘭州新區(qū)熱電項目是國家節(jié)能產(chǎn)業(yè)政策和甘肅省及蘭州市發(fā)展規(guī)劃重點項目，也是甘肅能化股份公司、窯街煤電集團有限公司做強做大煤電主業(yè)、加快推進長遠發(fā)展目標的重點產(chǎn)業(yè)項目。該項目建成后，將為蘭州新區(qū)提供良好的電力和供熱負荷供應(yīng)基礎(chǔ)保障，對于支撐中部電網(wǎng)用電負荷、保障電網(wǎng)運行安全具有重要意義。項目位于蘭州新區(qū)秦川園區(qū)，占地面積約524畝，規(guī)劃建設(shè)容量2×350MW超臨界燃煤空冷發(fā)電供熱機組，同步建設(shè)脫硫、脫硝設(shè)施。
項目計劃建設(shè)工期24個月，預計2025年12月兩臺機組實現(xiàn)雙投。
二、選聘范圍及條件
(一)選調(diào)范圍
本次選聘范圍面向甘能化股份公司所屬窯煤公司(天寶、天礦除外)、靖煤公司，靖煤集團、瑞賽可集團各單位在編在崗人員和社會公開招聘同時進行。擇優(yōu)錄用企業(yè)內(nèi)部人員，企業(yè)內(nèi)部人員不能滿足招聘崗位設(shè)置要求，由符合崗位條件的社會人員進行補充。
(二)基本條件
1.堅持黨的基本路線和方針政策，自覺遵守國家法律法規(guī)和公司各項規(guī)章制度，具有較高的思想政治素質(zhì)和較強的業(yè)務(wù)能力、組織能力、管理能力，富有強烈的事業(yè)心和責任感，積極履行崗位職責，遵紀守法，堅持原則，秉公辦事，廉潔自律，勤勉敬業(yè)，勇于創(chuàng)新，身體健康。
2.熟悉熱電廠項目工程建設(shè)、管理、運營等方面的基本業(yè)務(wù)知識，有一定的綜合協(xié)調(diào)、溝通表達能力及文字功底和寫作水平，能夠熟練應(yīng)用 office 辦公軟件。
三、招聘崗位及條件
(一)安全專責(安健環(huán)部)
1、年齡、學歷：年齡45周歲以下，具有國家承認的主體及相近專業(yè)?？萍耙陨系膶W歷;
2、有三年以上在電廠參與安全生產(chǎn)管理工作經(jīng)歷，持有國家注冊安全工程師證的人員優(yōu)先考慮。熟悉國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，熟悉火力發(fā)電企業(yè)安全生產(chǎn)流程及安全管理工作，熟悉安全管理規(guī)章制度、生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預案編制和執(zhí)行，熟悉安全風險辨識和風險管控措施的制定，熟悉隱患排查治理工作流程，熟悉員工安全培訓工作流程，有一定的語言組織表達能力和文字寫作能力。
(二)環(huán)保專責
1、年齡、學歷：年齡45周歲以下，具有國家承認的主體及相近專業(yè)?？萍耙陨系膶W歷;
2、有三年以上在電廠參與安全環(huán)保管理工作經(jīng)歷。熟悉國家環(huán)保法律法規(guī)，熟悉火力發(fā)電企業(yè)環(huán)保管理工作流程，熟悉污染物排放標準，能夠依據(jù)環(huán)保評價最新的標準體系，對公司環(huán)保管理工作進行評價，提出環(huán)保工作存在的不足與偏差，能夠修編相關(guān)環(huán)保制度，能夠自主開展環(huán)保隱患排查，監(jiān)督隱患整改落實，熟悉環(huán)保培訓工作流程，有一定的語言組織表達能力和文字寫作能力。
(三)安全專責(工程部)
1、年齡、學歷：年齡45周歲以下，具有國家承認的主體及相近專業(yè)?？萍耙陨系膶W歷;
2、掌握電廠生產(chǎn)流程，了解相關(guān)電氣、機務(wù)、土建、熱控、金屬監(jiān)督、危險化學品、消防等知識;參與過火力發(fā)電廠基建期安全管理工作;
3、熟悉國家、行業(yè)、地方政府有關(guān)安全生產(chǎn)管理的政策、法規(guī)，掌握安全管理、基礎(chǔ)知識和專業(yè)技能;
4、具有制定安全工作計劃以及本專業(yè)管理標準或制度的能力;
5、深入現(xiàn)場，查禁各類違章;
6、監(jiān)督檢查各施工單位安全工器具是否按要求進行使用、保養(yǎng)、管理、試驗、檢查，施工人員資質(zhì)審查等;
7、組織非傷亡事故調(diào)查分析，負責事故現(xiàn)場取證、資料收集及分析，并提出合理的防范建議。
(四)消防及特種設(shè)備專責
1、年齡、學歷：年齡45周歲以下，具有國家承認的本科及以上的學歷;
2、熟悉火電廠生產(chǎn)流程，熟知消防 、特種設(shè)備等相關(guān)法規(guī)、政策;
3、掌握設(shè)備管理、消防 、特種設(shè)備工作原理/工藝流程及操作/維修使用及檢驗規(guī)范、火災預防和應(yīng)急等知識;
4、具有良好的組織協(xié)調(diào)溝通能力，熟悉消防及特種設(shè)備的安全管理及技術(shù)監(jiān)督，建立臺賬。
(五) 信息專責
1、年齡、學歷：年齡45周歲以下，具有國家承認的主體及相近專業(yè)本科及以上的學歷;
2、熟悉電力生產(chǎn)過程;
3、精通IT基礎(chǔ)設(shè)施和網(wǎng)絡(luò)安全管理，熟悉網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫、操作系統(tǒng)技術(shù)，熟悉廣域網(wǎng)技術(shù);
4、具有IT基礎(chǔ)設(shè)施、網(wǎng)絡(luò)安全體系架構(gòu)等全面解決方案經(jīng)驗和能力:
5、負責智慧化電廠建設(shè)過程監(jiān)督及驗收。
(六)土建專責
1、年齡、學歷：年齡45周歲以下，具有國家承認的本科及以上的學歷;
2、熟悉工程相關(guān)的法律法規(guī)、施工及驗收規(guī)范;
3、熟悉項目施工和管理程序，有獨立施工現(xiàn)場的管理能力，能獨立迅速的處理工作中的各種問題;
4、有2年以上火電類土建施工管理經(jīng)驗，熟悉專業(yè)施工方法:熟練使用各種辦公軟件、CAD等工程軟件;
5、特別符合專業(yè)設(shè)置要求的，可適當放寬年齡、學歷等條件。
(七)電氣一次專責
1、年齡、學歷：年齡45周歲以下，具有國家承認的本科及以上的學歷;
2、具有三年以上電氣設(shè)備運行或檢修工作經(jīng)歷有較高的專業(yè)理論知識水平;
3、掌握電氣設(shè)備運行及檢修實際操作方法掌握CAD制圖基礎(chǔ)知識，并能夠熟練繪制電氣一、二次原理圖。
4、熟悉300MW以上火力發(fā)電機組繼電保護配置及質(zhì)量標準;
5、具備有較高的組織、管理、協(xié)調(diào)和判斷能力，能正確及時地解決本專業(yè)的關(guān)鍵問題;
6、特別符合專業(yè)設(shè)置要求的，可適當放寬年齡、學歷等條件。
(八)電氣二次專責
1、年齡、學歷：年齡35周歲以下，具有國家承認的本科及以上的學歷;
2、具有三年以上電氣設(shè)備運行或檢修工作經(jīng)歷有較高的專業(yè)理論知識水平;
3、掌握電氣設(shè)備運行及檢修實際操作方法掌握CAD制圖基礎(chǔ)知識，并能夠熟練繪制電氣一、二次原理圖。
4、熟悉300MW以上火力發(fā)電機組繼電保護配置及質(zhì)量標準;
5、具備較高的組織、管理、協(xié)調(diào)和判斷能力，能準確及時地解決本專業(yè)的關(guān)鍵問題;
6、特別符合專業(yè)設(shè)置要求的，可適當放寬年齡、學歷等條件。
(九)輸煤專責
1、年齡、學歷：年齡45周歲以下，具有國家承認的主體及相近專業(yè)本科及以上的學歷;
2、熟悉電力生產(chǎn)過程，能全面掌握輸煤專業(yè)理論知識及所轄設(shè)備的結(jié)構(gòu)、原理、性能;
3、熟悉輸煤專業(yè)的設(shè)備管理、技術(shù)監(jiān)督;
4、熟悉熱機圖紙，并掌握有關(guān)機械、熱機、電氣、熱控等方面的基礎(chǔ)知識;
5、具有3年以上輸煤設(shè)備運行或檢修工作經(jīng)歷;
6、特別符合專業(yè)設(shè)置要求的，可適當放寬年齡、學歷等條件。
(十)汽機專責
1、年齡、學歷：年齡45周歲以下，具有國家承認的本科及以上的學歷;
2、熟悉電力生產(chǎn)過程，能全面掌握輸煤專業(yè)理論知識及所轄設(shè)備的結(jié)構(gòu)、原理、性能;
3、熟悉汽機專業(yè)的設(shè)備管理、技術(shù)監(jiān)督;
4、熟悉熱機圖紙，并掌握有關(guān)機械、熱機、電氣、熱控等方面的基礎(chǔ)知識;
5、具有3年以上汽機設(shè)備運行或檢修工作經(jīng)歷;
6、特別符合專業(yè)設(shè)置要求的，可適當放寬年齡、學歷等條件。
(十一)鍋爐專責
1、年齡、學歷：年齡45周歲以下，具有國家承認的主體及相近專業(yè)?？萍耙陨系膶W歷;
2、具有電力類及相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷，或具有中級及以上職稱;
3、熟悉電廠基建過程或具有較豐富的電廠生產(chǎn)和技術(shù)管理經(jīng)驗;具有三年以上基建班組管理崗位或電廠生產(chǎn)班組管理崗位經(jīng)驗;
4、熟知鍋爐設(shè)備的工作原理、構(gòu)造、特點、規(guī)范、性能、檢修工藝的質(zhì)量標準，并具有一定的鍋爐運行知識;熟悉本專業(yè)檢修工藝流程，熟悉本專業(yè)的維修材料、備品備件名稱、規(guī)格、性能及用途;熟悉本專業(yè)的量具、工具的校驗、維護保養(yǎng)知識;
5、掌握發(fā)電廠施工安全規(guī)程和施工規(guī)范技術(shù)標準，熟悉國家、行業(yè)頒布的相關(guān)法律法規(guī)及電力標準、規(guī)程、制度;
6、了解熱工、化學、金屬監(jiān)督、電焊、起重、電氣基本知識。熟悉有關(guān)配合工種(電焊、起重等)的技能;
7、特別符合專業(yè)設(shè)置要求的，可適當放寬年齡、學歷等條件。
(十二) 熱控專責
1、年齡、學歷：年齡45周歲以下，具有國家承認的?？萍耙陨系膶W歷;
2、具有電力類及相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷，或具有中級及以上職稱;
3、熟悉電廠基建過程或具有較豐富的電廠生產(chǎn)和技術(shù)管理經(jīng)驗;具有三年以上300MW火電機組基建班組管理崗位或電廠生產(chǎn)班組管理崗位經(jīng)驗;
4、熟悉熱控專業(yè)的設(shè)備管理、技術(shù)監(jiān)督，能熟練編寫熱控專業(yè)各項技術(shù)措施、運行規(guī)范、檢修規(guī)范、技術(shù)標準和規(guī)章制度，并能熟練處理現(xiàn)場故障;熟悉本專業(yè)檢修工藝流程，熟悉本專業(yè)的維修材料、備品備件名稱、規(guī)格、性能及用途;能全面掌握熱控專業(yè)理論知識及所轄設(shè)備的結(jié)構(gòu)、原理、性能;
5、掌握發(fā)電廠施工安全規(guī)程和施工規(guī)范技術(shù)標準，熟悉國家、行業(yè)頒布的相關(guān)法律法規(guī)及電力標準、規(guī)程、制度;
6、掌握熱工檢測儀表、熱工技術(shù)監(jiān)督、電機學、繼電保護、電子技術(shù)、電工學基礎(chǔ)知識，熟知熱工、電氣、機務(wù)相關(guān)專業(yè)理論知識;
7、特別符合專業(yè)設(shè)置要求的，可適當放寬年齡、學歷等條件。
(十三)檔案管理(工程)
1、年齡、學歷：年齡45周歲以下，具有國家承認的管理類、檔案學、法學等相關(guān)專業(yè)全日制?？萍耙陨蠈W歷;
2、熟悉掌握發(fā)電廠生產(chǎn)工藝流程、生產(chǎn)經(jīng)營管理流程、生產(chǎn)設(shè)備維檢管理、項目管理、合同管理、設(shè)備資產(chǎn)管理、設(shè)備資產(chǎn)保險、生產(chǎn)計劃管理等知識;
3、具備豐富的生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗，能正確理解上級下達的文件指令，有較強的綜合分析判斷、溝通協(xié)調(diào)能力:
4、具有良好的組織協(xié)調(diào)溝通能力，能熟練使用各種辦公軟件:
5、熟悉工程施工驗收規(guī)范、合同法。
(十四)文秘(兼董事會業(yè)務(wù))
1、年齡、學歷：年齡40歲以下，具有國家承認的本科及以上學歷;
2、工作經(jīng)歷：具有辦公室等綜合管理部門3年及以上工作經(jīng)驗;熟悉《公司法》及董事會的各項流程，熟悉文字寫作，具有較強的公文寫作能力和良好的溝通能力，具有較強的服務(wù)工作意識;
3、特別符合專業(yè)設(shè)置要求的，可適當放寬年齡、學歷等條件。
(十五)檔案管理(綜合)
1、年齡、學歷：年齡35歲以下，具有國家承認的管理類、檔案學、法學等相關(guān)專業(yè)全日制專科及以上學歷;
2、工作經(jīng)歷：工作年限1年及以上，具有電力行業(yè)辦公室等綜合管理部門工作經(jīng)驗，熟悉檔案管理規(guī)定、法律事務(wù)處理流程等工作;具備檔案整理工作經(jīng)驗，有一定的綜合協(xié)調(diào)能力，具有較強的文字功底，能獨立撰寫各類報告等。
3、特別符合專業(yè)設(shè)置要求的，可適當放寬年齡、學歷等條件。
(十六)人資業(yè)務(wù)員
1、年齡、學歷： 35歲以下，具有國家承認的經(jīng)濟類、管理類、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨系膶W歷;
2、工作經(jīng)歷：工作年限3年以上，具有人力資源工作經(jīng)驗(社保、工資);熟悉國家、甘肅省及蘭州市社保等相關(guān)政策;熟悉窯街煤電集團工資體系，能夠獨立開展工作、預算工資總額、月度年度工資報表、五險兩金等業(yè)務(wù);
3、特別符合專業(yè)設(shè)置要求的，可適當放寬年齡、學歷等條件。
(十七)綜合管理
1、年齡、學歷：45歲以下，具有國家承認?？萍耙陨系膶W歷;
2、工作經(jīng)歷：具后勤保障工作經(jīng)驗者優(yōu)先，熱愛后勤服務(wù)行業(yè)，具備處理報表統(tǒng)計、分析能力;
3、特別符合條件者可適當放寬年齡、學歷等條件。
(十八)黨工團業(yè)務(wù)員
1、年齡、學歷：年齡35歲以下，具有國家承認的本科及以上的學歷，中共黨員;
2、工作經(jīng)歷：工作年限3年以上，具有3年以上黨建工作經(jīng)驗，熟悉標準化黨支部的建設(shè)工作、黨員發(fā)展及組織人事流程，熟悉工會、團委相關(guān)方面的工作，能夠獨立開展黨建相關(guān)業(yè)務(wù)，具有較強的文字寫作能力;
3、特別符合專業(yè)設(shè)置要求的，可適當放寬年齡、學歷等條件。
(十九)計劃與統(tǒng)計管理員
1、年齡、學歷：年齡35歲以下，具有國家承認的?？萍耙陨系膶W歷，具有初級及以上專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格;
2、具有3年及以上電力企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營管理實際工作經(jīng)歷。
3、了解國家、行業(yè)、地方政府統(tǒng)計相關(guān)的的政策、法規(guī)和文件精神，掌握統(tǒng)計管理的基礎(chǔ)知識和專業(yè)技能，了解商務(wù)管理、經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè)基本知識。
4、熟悉企業(yè)管理知識，具有制定企業(yè)長期發(fā)展規(guī)劃、年度投資計劃、年度工作計劃、月度工作計劃、招標采購計劃、專業(yè)工作計劃、專項工作計劃以及專業(yè)管理標準或制度的技能。
5、具有一定文字、圖表和語言表達能力，熟練掌握和使用計算機;
6、特別符合專業(yè)設(shè)置要求的，可適當放寬年齡、學歷等條件。
(二十)標準化管理員(兼招標、經(jīng)營業(yè)績考核)
1、年齡、學歷：35周歲以下，大學?？萍耙陨蠈W歷，具有初級及以上專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格，具有3年及以上電力企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營管理實際工作經(jīng)歷。
2、熟悉國家、行業(yè)、地方政府有關(guān)企業(yè)經(jīng)營管理方面的政策、法規(guī)和文件精神，掌握經(jīng)營管理的基礎(chǔ)知識和專業(yè)技能。
3、熟悉國家標準、行業(yè)標準及企業(yè)管理知識，具有制定企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略方案、經(jīng)營計劃以及管理標準或制度的技能。
4、熟悉招標程序，掌握招標相關(guān)的法律法規(guī)。
5、具有一定文字、圖表和語言表達能力，熟練掌握和使用計算機;
6、特別符合專業(yè)設(shè)置要求的，可適當放寬年齡、學歷等條件。
(二十一)技經(jīng)管理
1、年齡、學歷：年齡40周歲以下，具有國家承認的本科及以上的學歷
2、掌握電力生產(chǎn)的基本知識并熟悉發(fā)電廠生產(chǎn)過程。
3、掌握企業(yè)現(xiàn)代化管理方法及其應(yīng)用。
4、掌握物資管理的基本理論，熟悉各類物資的采購要求。
5、熟悉和了解有關(guān)的經(jīng)濟法規(guī)，能正確理解上級下達的文件指令，結(jié)合企業(yè)的目標任務(wù)，對財務(wù)管理工作有一定的研究、分析、判斷能力;
6、有火電建設(shè)技經(jīng)安裝工作經(jīng)驗的優(yōu)先;
7、特別符合專業(yè)設(shè)置要求的，可適當放寬年齡、學歷等條件。
(二十二)法務(wù)專責
1、年齡、學歷：年齡35周歲以下，具有國家承認法律或相關(guān)專業(yè)的本科及以上的學歷。
2、具有2年及以上法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷，
3、熟悉公司法、合同法、經(jīng)濟法等方面的法律法規(guī)。
4、熟悉企業(yè)經(jīng)營相關(guān)的法律法規(guī)和政策規(guī)定，有民事訴訟經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、能獨立承擔合同審查，工作認真細心，責任心強，有良好的語言、文字表達能力和溝通能力;
6、特別符合專業(yè)設(shè)置要求的，可適當放寬年齡、學歷等條件。
(二十三)物資綜合計劃管理員
1、年齡、學歷：年齡35周歲以下，具有國家承認的?？萍耙陨系膶W歷。
2、掌握電力生產(chǎn)的基本知識并熟悉發(fā)電廠生產(chǎn)過程。
3、掌握企業(yè)現(xiàn)代化管理方法及其應(yīng)用。
4、掌握物資管理的基本理論，熟悉各類物資的采購要求。
5、熟悉和了解有關(guān)的經(jīng)濟法規(guī)，能正確理解上級下達的文件指令，結(jié)合企業(yè)的目標任務(wù)，對財務(wù)管理工作有一定的研究、分析、判斷能力。
(二十四)庫管
1、年齡、學歷：年齡35周歲以下，具有國家承認的?？萍耙陨系膶W歷。
2、掌握電力生產(chǎn)的基本知識。
3、掌握企業(yè)現(xiàn)代化管理方法及其應(yīng)用。
4、掌握物資管理的基本理論，能熟練應(yīng)用Word、office等辦公軟件，具有良好的溝通能力，能吃苦耐勞，從事過電力行業(yè)者優(yōu)先。
(二十五)會計
1、年齡、學歷：年齡35周歲以下，具有國家承認的財務(wù)會計本科及以上的學歷。
2、掌握企業(yè)財務(wù)會議工作的專業(yè)知識和技能，具有對本崗位工作中各項業(yè)務(wù)處理的能力。
3、懂得計算機應(yīng)用基本知識，能熟練操作電腦，進行會議作業(yè)電腦化處理。
4、有事業(yè)心，工作認真負責，按要求完成崗位工作任務(wù)。
5、熟悉和了解有關(guān)的經(jīng)濟法規(guī)，能正確理解上級下達的文件指令，結(jié)合企業(yè)的目標任務(wù)，對財務(wù)管理工作有一定的研究、分析、判斷能力。
三、組織領(lǐng)導
成立公開選聘工作領(lǐng)導小組。
組 長：公司黨委組織部部長、人力資源部部長及甘能化(蘭州新區(qū))熱電有限公司負責人。
成員：公司黨委組織部、黨委工作部、人力資源部、紀委相關(guān)人員及甘能化(蘭州新區(qū))熱電有限公司人員。
四、報名及選調(diào)程序
(一)報名：符合報名條件的人員填寫《甘能化(蘭州新區(qū))熱電有限公司公開選聘崗位人員報名登記表》一份，并將身份證、學歷證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書等材料掃描件發(fā)至郵箱：gnhxqrd@163.com;報名截止時間：2024年3月8日(聯(lián)系人：令維軍;聯(lián)系電話18293120882)。企業(yè)內(nèi)部報名人員登記表必須有本單位主要負責人簽字。
(二)資格審查
公開選聘工作領(lǐng)導小組對選聘人員的“三齡兩歷”進行核查。
(三)公開選聘
公開選聘工作領(lǐng)導小組根據(jù)選聘崗位和報名條件,對照衡量報名人員的綜合情況、人崗相宜匹配情況、個人工作經(jīng)歷及現(xiàn)實表現(xiàn)情況進行研究確認，經(jīng)確認后通知符合條件的應(yīng)聘人員攜帶身份證、學歷證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書等材料原件進行面試、考試、技能測試(具體時間及地點另行通知)，綜合評審后擇優(yōu)確定擬選人選。
(四)錄用
公司人力資源部將擬聘任人選進行公示，公示時間不少于5個工作日。經(jīng)公示無異議的按規(guī)定程序辦理調(diào)動手續(xù);涉及公示對象的信件、函件或其他方式舉報事宜的，按照相關(guān)規(guī)定，由紀檢部門會同組織人事部門負責進行查證核實，并根據(jù)調(diào)查結(jié)果作出選聘或不予聘用的決定。
(五)監(jiān)督
公開選聘工作嚴格按照“公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則進行，提前發(fā)布公開選聘信息，公司紀委全程參與，并接受廣大職工群眾監(jiān)督。
附件1：《甘能化（蘭州新區(qū)）熱電有限公司公開選聘崗位人員報名登記表》
甘能化(蘭州新區(qū))熱電有限公司
2024年2月26日
原文標題：甘能化(蘭州新區(qū))熱電有限公司公開選聘人員的公告
手機端鏈接：https://m.sydw8.com/2024/0228/496889.html
