為做好2024年天津市審計(jì)局所屬事業(yè)單位人員招聘工作，按照市委組織部、市人社局《關(guān)于印發(fā)〈天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法（試行）〉的通知》（津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào)）等有關(guān)政策規(guī)定，結(jié)合所屬事業(yè)單位崗位空缺和人員結(jié)構(gòu)等情況，制定本方案。

　　一、招聘單位基本情況

　　（一）招聘單位名稱。天津市審計(jì)科研所（以下簡(jiǎn)稱審計(jì)科研所）。

　?。ǘ┱衅竼挝坏刂?。和平區(qū)洛陽(yáng)道洛華里4號(hào)。

　?。ㄈ┱衅竼挝恍再|(zhì)。正處級(jí)，公益一類事業(yè)單位。

　　（四）主要職能。承擔(dān)審計(jì)科研等工作。

　　二、招聘崗位及人數(shù)（3人）

　　三、招聘范圍與對(duì)象、條件

　?。ㄒ唬┱衅阜秶?。

　　符合崗位要求的應(yīng)屆碩士畢業(yè)生和社會(huì)人員。應(yīng)屆畢業(yè)生是指2024屆高校畢業(yè)生，2022、2023屆高校畢業(yè)生畢業(yè)后未就業(yè)的視同為應(yīng)屆畢業(yè)生。應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷證、學(xué)位證采取“容缺后補(bǔ)”機(jī)制，報(bào)到環(huán)節(jié)不能提供相關(guān)證件的，取消應(yīng)聘資格。

　?。ǘ┱衅溉藛T報(bào)考條件。

　　1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2．擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

　　3．具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

　　4．熱愛(ài)審計(jì)職業(yè)，愛(ài)崗敬業(yè)；

　　5．具有正常履行職責(zé)的身體條件；

　　6．具有符合崗位要求的專業(yè)技能和工作能力；

　　7．30周歲以下（1993年3月24日以后出生）；

　　8．專業(yè)參考教育部發(fā)布的普通高等教育專業(yè)目錄和研究生專業(yè)目錄，可以輔修專業(yè)報(bào)考；

　　9．符合任職回避的有關(guān)規(guī)定。

　　現(xiàn)役軍人，在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考。

　　曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的，在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定為有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的，失信聯(lián)合懲戒人員中被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的，被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的、被開(kāi)除公職的，正在接受立案審查或尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的，法律、法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘的其他情形的，不得報(bào)考。

　　四、招聘辦法和程序

　　本次招聘面向社會(huì)實(shí)行公開(kāi)招聘，采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，具體程序如下（以下各環(huán)節(jié)時(shí)間，以北方人才網(wǎng)公示時(shí)間為準(zhǔn)）：

　?。ㄒ唬┲贫ê蜕蠄?bào)招聘方案。

　　根據(jù)審計(jì)科研所崗位空缺、人員編制和工作需要，制定招聘方案，報(bào)市人社局審核備案。

　?。ǘ┌l(fā)布招聘公告。

　　自2024年3月15日起，將在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)（https://www.tjtalents.com.cn/）、北方人才網(wǎng)（https://www.tjrc.com.cn/）和天津市審計(jì)局門戶網(wǎng)站（https://sj.tj.gov.cn）同時(shí)發(fā)布招聘公告。

　?。ㄈ﹫?bào)名及資格初審。

　　1.?報(bào)名。實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間登錄指定網(wǎng)站填寫(xiě)個(gè)人基本信息，并對(duì)填寫(xiě)內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

　?。?）報(bào)名網(wǎng)站：天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)（https://www.tjtalents.com.cn/）

　　（2）報(bào)名時(shí)間：3月24日9:00至3月29日16:00。

　　（3）資格審查時(shí)間：3月24日9:00至4月1日16:00。

　　（4）繳費(fèi)時(shí)間：3月24日9:00至4月2日16:00。

　　報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。如所報(bào)崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例不足1:3，則取消該崗位招聘工作。

　　2．資格初審。

　　審計(jì)科研所將對(duì)報(bào)名人員基本信息進(jìn)行資格審核并報(bào)主管部門復(fù)核，通過(guò)資格審核后，應(yīng)聘人員方可交費(fèi)，繳費(fèi)網(wǎng)址與報(bào)名網(wǎng)址相同。

　　報(bào)考人員提交報(bào)名申請(qǐng)后，可在48小時(shí)內(nèi)通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注審查結(jié)果，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成需修改完善事項(xiàng)并提交。通過(guò)報(bào)名審查的報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)，確認(rèn)后不能退費(fèi)。報(bào)名時(shí)間截止后未通過(guò)審查的，不能再次提交報(bào)名申請(qǐng)。

　　筆試費(fèi)用每科為45元。根據(jù)國(guó)家和天津市的有關(guān)政策，對(duì)享受國(guó)家最低生活保障家庭人員，減免考務(wù)費(fèi)用。屆時(shí)可憑本人身份證、低保證原件及復(fù)印件和戶口本等材料，經(jīng)審核確認(rèn)后，于2024年4月2日（9:00-16:00）到天津市人才服務(wù)中心（地址：天津市西青區(qū)興華一支路5號(hào)301室）辦理減免考務(wù)費(fèi)用手續(xù)（電話：022-28013603）。

　?。ㄋ模┛荚?。

　　考試分為筆試和面試。

　　1．筆試。筆試內(nèi)容為《職業(yè)能力測(cè)試》（崗位1、2、3）和《綜合知識(shí)文字綜合類》（崗位3）、《綜合知識(shí)財(cái)會(huì)類》（崗位1、2）三科（滿分各為100分），主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的個(gè)人綜合素質(zhì)、從事工作應(yīng)具備的基本知識(shí)和技能等，每科考試時(shí)間120分鐘，筆試內(nèi)容不指定參考用書(shū)。

　　筆試準(zhǔn)考證下載打印時(shí)間：4月11日9:00至4月13日9:00

　　筆試時(shí)間：4月13日（具體時(shí)間詳見(jiàn)準(zhǔn)考證）。

　　報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和二代身份證，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。

　　4月23日，報(bào)考人員可登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢筆試成績(jī)及資格復(fù)審相關(guān)信息。（不再另行通知）

　　筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)由高到低排序，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例，確定各崗位進(jìn)入面試的人選名單。招聘崗位計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)比例達(dá)不到1:3時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。

　　2．資格復(fù)審。

　　進(jìn)入面試人員攜帶相關(guān)材料于4月24日至4月26日（含遞補(bǔ)時(shí)間）上午9:00-11:30，下午13:30-16:00，到天津市和平區(qū)洛陽(yáng)道洛華里4號(hào)天津市審計(jì)科研所進(jìn)行資格復(fù)審。相關(guān)材料包括：報(bào)名表、身份證、戶口本（戶口遷往就讀大學(xué)的，攜帶大學(xué)集體戶口頁(yè)或?qū)W校畢業(yè)生管理部門出具的集體戶口證明）、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及近期免冠1寸照片1張。2024年當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供：畢業(yè)生推薦表、成績(jī)單、學(xué)生證等相關(guān)證件。所有材料均需原件及復(fù)印件。資格復(fù)審不合格、自動(dòng)放棄資格復(fù)審資格或本人未按照要求參加資格復(fù)審產(chǎn)生缺額時(shí)，根據(jù)缺額按筆試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員筆試成績(jī)出現(xiàn)并列情況，則一同確定為進(jìn)入面試的人選。

　　資格復(fù)審合格者于5月10日9:00至5月11日17:00，登錄報(bào)名網(wǎng)站，繳納面試考務(wù)費(fèi)45元，繳費(fèi)成功后，即可在該網(wǎng)址下載、打印《面試準(zhǔn)考證》。逾期未繳費(fèi)視為自動(dòng)放棄。

　　3．面試。

　　面試時(shí)間為5月12日，報(bào)考人員應(yīng)按照《面試準(zhǔn)考證》上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí)，必須攜帶《面試準(zhǔn)考證》、二代身份證，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加面試。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面談形式，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)等能力，滿分為100分，及格線為60分。達(dá)不到及格線的，不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

　　在筆試、面試過(guò)程中，報(bào)考人員缺少任一科目考試的，視為自動(dòng)放棄進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　考試總成績(jī)的計(jì)算方法為：總成績(jī)=筆試成績(jī)÷2（即換算為100分制）×50%+面試成績(jī)×50%。

　　筆試成績(jī)、面試成績(jī)各保留1位小數(shù)，總成績(jī)保留2位小數(shù)。若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。如仍出現(xiàn)并列情況，則一同確定為參加體檢人員。

　　5月17日，報(bào)考人員可登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢考試總成績(jī)。

　?。ㄎ澹w檢。

　　按照與招聘職位計(jì)劃數(shù)1：1的比例，總成績(jī)從高到低順序確定參加體檢人選。體檢在天津市審計(jì)局指定的市三級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行，費(fèi)用自理。對(duì)因應(yīng)聘者本人自動(dòng)放棄或非因組織原因不參加體檢、復(fù)檢或體檢不符合要求等原因產(chǎn)生的職位空缺，按考生總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，按照筆試成績(jī)優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。

　?。┛疾?。

　　對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察，因考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。考察內(nèi)容主要包括考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、在校表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況。

　　考察結(jié)束后，將考核結(jié)果形成書(shū)面材料。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

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　　根據(jù)筆試、面試、體檢、考察情況，確定擬錄用人員名單，并在招聘公告發(fā)布范圍內(nèi)公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)。公示期滿，對(duì)沒(méi)有異議或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

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　　公示期滿經(jīng)有關(guān)部門備案后，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，審計(jì)科研所法定代表人與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系。受聘人員實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期考核合格的，予以正式聘用；試用期考核不合格的，取消聘用資格。

　　擬聘人員自愿放棄聘用、未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到或其他情形導(dǎo)致招聘崗位空缺時(shí)，招聘單位依據(jù)應(yīng)聘者考試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

　?。ㄒ唬?shí)行招聘工作回避制度。詳情參見(jiàn)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。

　　（二）加強(qiáng)公開(kāi)招聘監(jiān)督。為保證招聘工作的公開(kāi)、公平、公正，堅(jiān)決制止偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；應(yīng)聘人員在考試考核過(guò)程中作弊的；招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過(guò)程中參與作弊的；招聘工作人員故意泄露考試題目的；單位負(fù)責(zé)人員違反規(guī)定私自聘用人員和其他違反招聘規(guī)定的行為。

　　（三）嚴(yán)肅公開(kāi)招聘紀(jì)律。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重進(jìn)行批評(píng)教育、調(diào)離工作崗位或給予相應(yīng)處分；對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格；對(duì)違反招聘規(guī)定的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。

　　如遇突發(fā)狀況，本次公開(kāi)招聘各程序時(shí)間、方式、政策調(diào)整將在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)、北方人才網(wǎng)、天津市審計(jì)局門戶網(wǎng)站另行通知，凡因個(gè)人原因未參加招聘各程序的，視為自動(dòng)放棄。

　　本方案由招考單位負(fù)責(zé)解釋。

　　特別提示：本次公開(kāi)招聘考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕。

　　招聘工作咨詢電話：（022）23115199；

　　招聘工作監(jiān)督電話：（022）23236068；

　　報(bào)名技術(shù)咨詢電話：（022）28013603、（022）28013570、（022）28014067。

　　?2024年3月15日