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2024年大連市全科醫(yī)生特崗計劃招聘公告
2024-06-17 09:28:26· 來源:遼寧事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):遼寧,大連市· 招考分類:醫(yī)療衛(wèi)生· 內(nèi)容分類:招考公告

  按照《遼寧省人民政府辦公廳關(guān)于改革完善全科醫(yī)生培養(yǎng)與使用激勵機制的實施意見》(遼政辦發(fā)〔2018〕16號)、《關(guān)于做好2024年度全科醫(yī)生特崗計劃招聘工作的通知》(遼衛(wèi)發(fā)〔2024〕20號)要求,結(jié)合2024年我市全科醫(yī)生特崗計劃招聘需求,面向社會公開招聘特設(shè)崗位全科醫(yī)生充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展全科醫(yī)療工作,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

  一、基本原則

  全科醫(yī)生特崗計劃招聘遵循民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。

  二、招聘崗位

  各地區(qū)設(shè)置招聘崗位應(yīng)充分考慮工作需要,招聘對象以滿足基層診療需要、能長期扎根基層的適宜人才為主。

  按照遼寧省特崗全科醫(yī)生招聘名額分配,結(jié)合各區(qū)市縣自主申報和實際情況,2024年我市計劃招聘特崗全科醫(yī)生10名,均由莊河市負(fù)責(zé)聘用(詳見附件1)。

  三、招聘范圍和條件

  符合招聘條件的省內(nèi)各級各類醫(yī)療機構(gòu)人員(具有政府辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制人員或未完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)人員除外)或符合招聘條件但暫無工作單位的人員(截止到2024年12月31日中止醫(yī)師執(zhí)業(yè)活動滿二年以上的執(zhí)業(yè)醫(yī)師除外)均可報名參加。

  (一)招聘條件

  1.愛崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)道德,自愿扎根政府辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院從事全科醫(yī)生工作。

  2.身體健康,能正常履行崗位職責(zé)。

  3.年齡在40周歲及以下。

  4.醫(yī)學(xué)類大專及以上學(xué)歷(僅限臨床、中醫(yī)類別)。

  5.具有執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師或以上資格。

  6.具有2年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心及以上醫(yī)療機構(gòu)工作經(jīng)歷,能夠勝任全科醫(yī)生崗位。

  (二)不得應(yīng)聘情形

  1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的;

  2.受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

  3.在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定為有嚴(yán)重作弊行為的;

  4.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生、定向生、委培生;

  5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

  6.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘信息

  本次招聘信息在大連市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、大連市衛(wèi)生健康委員會官網(wǎng)公開發(fā)布。

  (二)報名和資格審查

  1.報名時間:2024年6月17日9:00至6月20日16:00。

  資格審查時間:2024年6月17日9:00至6月21日12:00。

  2.報名和資格審查方式:登錄大連市衛(wèi)生健康委員會官網(wǎng)首頁下方“事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng)”進(jìn)行報名和接受資格審查。

  報名時須上傳的材料及順序為:

  ①《2024年大連市全科醫(yī)生特崗計劃招聘報名登記表》(附件2),填寫并A4紙打印,本人簽字后上傳;

 ?、诒救司用裆矸葑C(正、反面)(需為有效期內(nèi)第二代《居民身份證》,且報名與考試時使用的身份證必須一致);

  ③醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證;

 ?、墚厴I(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(驗證碼需在有效期內(nèi));

 ?、菡衅笉徫凰杵渌牧?如工作經(jīng)歷、規(guī)培、轉(zhuǎn)崗或崗位培訓(xùn)證明)等。

  上述上傳的審核材料均要求為原件的掃描件(PDF格式)。

  3.報名實行誠信承諾制,應(yīng)聘人員應(yīng)如實上傳有關(guān)信息和材料,弄虛作假或與招聘崗位要求的資格條件不符的,一經(jīng)查實,一律取消應(yīng)聘資格。對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿于招聘工作的全過程。

  4.每名應(yīng)聘人員只允許選擇一個招聘崗位,且應(yīng)聘崗位要與所學(xué)專業(yè)一致,重復(fù)報名所報崗位均無效,由此產(chǎn)生的后果由本人負(fù)責(zé)。同一崗位要形成不低于2:1的競爭比例,當(dāng)同一崗位的報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)未達(dá)到競爭比例時,取消或縮減該崗位招聘計劃數(shù),被取消崗位的應(yīng)聘人員可以重新報名其他崗位,對無法調(diào)整或放棄調(diào)整的應(yīng)聘人員取消應(yīng)聘資格。

  應(yīng)聘人員確認(rèn)報名信息準(zhǔn)確、完整后,點擊提交資格審查功能,提交資格審查后不能再修改報名信息。如資格審查未通過,應(yīng)聘人員可在規(guī)定的時間內(nèi)修改或補充資料再次提交,或改報其他崗位。

  (三)筆試

  1.打印筆試準(zhǔn)考證

  資格審查合格人員應(yīng)于2024年6月26日9:00至6月29日9:00登錄大連市衛(wèi)生健康委員會官網(wǎng)首頁下方“事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng)”自行打印《筆試準(zhǔn)考證》并妥善保管,以備筆試、資格復(fù)審時使用。

  2.筆試內(nèi)容

  筆試采取人機對話形式,試題全部為客觀題(委托第三方封閉命題),筆試時限為120分鐘,試卷滿分為100分,筆試以閉卷方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容由公共基礎(chǔ)知識和職業(yè)能力測試兩部分組成,其中,公共基礎(chǔ)知識占20分,職業(yè)能力測試占80分,按照報考人員執(zhí)業(yè)類別,職業(yè)能力測試科目按照招聘崗位要求分別為臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)。

  3.筆試要求

  筆試擬定于2024年6月29日(周六)進(jìn)行,報考人員應(yīng)按照《筆試準(zhǔn)考證》上要求的時間和地點參加筆試,未按期參加筆試者視為自動放棄。

  參加筆試時,報考人員必須提供本人《居民身份證》《筆試準(zhǔn)考證》,證件不全者不得參加考試。報考人員遲到超過30分鐘不得入場,開考60分鐘后方準(zhǔn)交卷出場。

  4.成績查詢及分?jǐn)?shù)線確定

  筆試結(jié)束后,根據(jù)成績匯總分析,確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線,未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線不得參加面試。

  報考人員登錄大連市衛(wèi)生健康委員會官網(wǎng)查看筆試成績、筆試合格分?jǐn)?shù)線、面試入圍人員名單及面試事項公告。

  (四)面試

  1.面試人員

  筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的報考人員,按照筆試成績從高分到低分以所報考崗位招聘計劃2:1的比例確定面試入圍人員,按比例確定的最后一名人選筆試成績并列者,均確定為面試入圍人員。

  2.打印面試準(zhǔn)考證

  面試入圍人員按照大連市衛(wèi)生健康委員會官網(wǎng)面試事項公告規(guī)定的時間,打印《面試準(zhǔn)考證》。

  3.面試內(nèi)容

  面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)、專業(yè)知識和崗位適應(yīng)能力等。

  4.面試要求

  面試人員應(yīng)按照《面試準(zhǔn)考證》上要求的時間和地點參加面試,未按期參加面試者視為自動放棄。面試滿分為100分,面試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績不足60分的,取消聘用資格。面試人員參加面試時,必須提供本人《居民身份證》《面試準(zhǔn)考證》,證件不全者不得參加面試。

  (五)考試總成績

  考試總成績?yōu)?00分。報考人員的總成績按照筆試、面試成績權(quán)重計分法計算,其權(quán)重為5:5,考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。依據(jù)考試總成績,從高分到低分按各崗位招聘計劃數(shù)量1:1的比例確定參加考察和體檢人員。總成績并列者,按筆試成績由高分到低分確定考察和體檢人員。筆試成績?nèi)韵嗤?,通過臨床實踐技能操作考核確定考察和體檢人員。臨床實踐技能操作考核參照《基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)大綱(試行)》基層實踐技能培訓(xùn)的相關(guān)要求進(jìn)行。

  總成績、參加考察和體檢人員名單在大連市衛(wèi)生健康委員會官網(wǎng)公布。

  (六)確定擬聘人選

  1.考察和體檢

  考察和體檢工作由相關(guān)區(qū)市縣人力資源社會保障部門會同衛(wèi)生健康行政部門組織實施。

  考察要成立考察工作組,每組由2名以上工作人員組成。要按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),根據(jù)招聘崗位要求,采取查閱檔案、聽取意見等方式,全面了解考察對象政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況,并對考察對象進(jìn)行資格復(fù)審。考察結(jié)束后,考察組要寫出書面考核意見,并對考察意見的真實性負(fù)責(zé)。

  體檢在市以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,并與指定的體檢部門簽訂保密協(xié)議。體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于切實做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號)和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等有關(guān)規(guī)定組織實施。對身體有特殊要求的招聘崗位,參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)執(zhí)行。應(yīng)聘者對體檢結(jié)論有疑問要求復(fù)檢的,可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi),以書面形式向招聘單位上級主管部門提出申請。另有規(guī)定的,從其規(guī)定。復(fù)檢應(yīng)在應(yīng)聘者提出申請的7個工作日內(nèi)完成,復(fù)檢時間由體檢組織實施部門確定,復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對于在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實情況的考生,不予聘用。

  對考察或體檢不合格者不予聘用,由此產(chǎn)生的招聘崗位空缺或因報考者自愿放棄等原因出現(xiàn)的崗位空缺,按照考試總成績依次遞補。

  2.確定擬聘人選

  考察和體檢合格的人員,確定為擬聘人選,名單在大連市衛(wèi)生健康委員會官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期滿且無異議后,如因其他原因未能聘用而產(chǎn)生招聘崗位空缺,不再進(jìn)行遞補。

  (七)聘用

  公示無異議后,按規(guī)定完備用人手續(xù),訂立聘用合同。對于違反聘用合同,未履行派駐任務(wù)或到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作年限不滿5年的特崗全科醫(yī)生,解除聘用合同,取消事業(yè)人員身份等。

  五、紀(jì)律監(jiān)督

  (一)招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。

  (二)招聘工作有關(guān)回避要求,按照《中共中央組織部人力資源社會保障部關(guān)于印發(fā)<事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定>的通知》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定執(zhí)行。

  (三)應(yīng)聘人員、招聘單位及招聘工作人員違反招聘工作紀(jì)律,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)要求執(zhí)行。

  (四)對在招聘過程中發(fā)生的爭議,屬于人事爭議仲裁受案范圍的,可向人事爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁。

  六、注意事項

  (一)應(yīng)聘人員學(xué)歷、學(xué)位證書記載的專業(yè)應(yīng)符合報考崗位學(xué)歷、學(xué)位條件要求,且學(xué)歷、學(xué)位之間是相互對應(yīng)的。

  (二)應(yīng)聘人員在招聘期間(報名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、訂立聘用合同等)請及時查看大連市衛(wèi)生健康委員會官網(wǎng),同時應(yīng)確保報名時所填報通訊工具暢通,以便招聘單位聯(lián)絡(luò)。因未及時查看關(guān)于通知本次招聘的相關(guān)信息或填報的通訊方式不暢所導(dǎo)致的后果,由應(yīng)聘人員自負(fù)。

  (三)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)組織考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位招聘名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試組織機構(gòu)無關(guān)。

  七、管理與待遇

  (一)人員管理

  1.特崗全科醫(yī)生聘期為5年,由相關(guān)地區(qū)衛(wèi)生健康行政部門商同級人力資源社會保障部門,派遣至相應(yīng)政府辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。期間按照國家及省市有關(guān)規(guī)定,經(jīng)培訓(xùn)及考核后,可注冊為全科醫(yī)生或在原有執(zhí)業(yè)范圍項加注全科醫(yī)學(xué)。暫不能進(jìn)行執(zhí)業(yè)范圍變更的,應(yīng)先完成執(zhí)業(yè)地點變更手續(xù),暫按原執(zhí)業(yè)類別和范圍執(zhí)業(yè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)按程序辦理執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊手續(xù)或執(zhí)業(yè)地點、范圍變更手續(xù)等。

  2.崗位設(shè)置在政府辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的特崗全科醫(yī)生,編制管理,聘用合同、執(zhí)業(yè)注冊、檔案管理、日常管理、績效考核等均由招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)辦理。

  3.聘期內(nèi),對成績突出、考核優(yōu)秀的特崗全科醫(yī)生,在績效工資分配時予以考慮;對考核不合格者,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定程序調(diào)整工作崗位,直至解除聘用合同。

  4.聘期滿后,應(yīng)聘前有工作單位的特崗全科醫(yī)生,聘用期滿后,可在公開招聘的前提下,通過考核方式招聘回原單位工作,或通過公開招聘到其他醫(yī)院工作,招聘單位在同等條件下優(yōu)先聘用。

  (二)激勵與保障政策

  1.薪酬待遇。聘期內(nèi),特崗全科醫(yī)生執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn),編制崗位設(shè)置在政府辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的特崗全科醫(yī)生享受所在單位同類人員工資及保障待遇。實施全科醫(yī)生特崗計劃所需資金由市、縣(市、區(qū))財政共同承擔(dān)。市財政按照每人每年4萬元標(biāo)準(zhǔn)對縣(市、區(qū))給予補助,市補助資金主要用于全科醫(yī)生符合國家統(tǒng)一規(guī)定的工資支出。如特崗全科醫(yī)生符合國家統(tǒng)一規(guī)定的工資性年收入水平高于市財政補助標(biāo)準(zhǔn)的,高于部分及其符合政策規(guī)定的社會保險繳費、培訓(xùn)等費用由縣(市、區(qū))財政負(fù)擔(dān)。特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作期間,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要為特崗全科醫(yī)生提供必要的住宿和生活條件。

  2.職稱晉升。特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作時間,計算為城市醫(yī)生在晉升主治醫(yī)師或副主任醫(yī)師前,到基層累計服務(wù)的時間。特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作期間,按國家規(guī)定年限標(biāo)準(zhǔn),可提前1年參加中級衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試,取得相應(yīng)資格的,可在同等條件下優(yōu)先聘用。

  3.教育培訓(xùn)。各級衛(wèi)生健康行政部門應(yīng)積極組織開展全科醫(yī)學(xué)繼續(xù)教育活動,為特崗全科醫(yī)生提供具有全科醫(yī)學(xué)特點,針對性和實用性較強的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項目。特崗全科醫(yī)生按規(guī)定接受繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育。市衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)組織對聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)。省衛(wèi)生健康委統(tǒng)一組織未取得全科醫(yī)學(xué)培訓(xùn)合格證書的人員分年度進(jìn)行全科醫(yī)生崗位培訓(xùn)。

  八、組織領(lǐng)導(dǎo)

  成立大連市2024年全科醫(yī)生特崗計劃招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由市人力資源社會保障局、市衛(wèi)生健康委分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,成員由市人力資源社會保障局人事管理處、市衛(wèi)生健康委機關(guān)黨委辦公室(人事處)、科技教育處和市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展中心負(fù)責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市人力資源社會保障局事業(yè)單位人事管理處。市人力資源社會保障局負(fù)責(zé)招聘工作的指導(dǎo)監(jiān)督,市衛(wèi)健委負(fù)責(zé)招聘工作的具體實施。

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  2024年大連市全科醫(yī)生特崗招聘計劃

  2024年大連市全科醫(yī)生特崗計劃招聘報名登記表

  大連市衛(wèi)生健康委員會大連市人力資源和社會保障局

  2024年6月14日

  原標(biāo)題:2024年大連市全科醫(yī)生特崗計劃招聘公告

  文章來源:https://hcod.dl.gov.cn/art/2024/6/14/art_1853_2334228.html