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2024年惠州市博羅縣人大常委會辦公室招聘編外人員公告
2024-09-21 12:04:43· 來源:廣東事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):廣東,惠州市,博羅縣· 招考分類:機(jī)關(guān)事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

  博羅縣人大常委會辦公室面向社會公開招聘編外人員,招聘公告如下:

  一、招聘人數(shù)及用工形式

  本次公開招聘編外人員2名,具體招聘崗位、人數(shù)和所要求的專業(yè)、學(xué)歷、年齡等見附件1。

  二、工資和薪酬待遇

  獲聘人員為編外人員,月薪4800元(含單位承擔(dān)的社保金、住房公積金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等)。以上所需經(jīng)費(fèi)由縣財(cái)政負(fù)擔(dān)。

  三、報(bào)考條件

 ?。ㄒ唬┗緱l件

  1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

  2.具有良好的政治素質(zhì),具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合職位要求的工作能力,事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng),能吃苦耐勞。

  3.具有誠信、自律、規(guī)范、敬業(yè)的公共道德和職業(yè)道德;富有奉獻(xiàn)精神和責(zé)任感,擁有團(tuán)隊(duì)合作精神和整體意識,大局觀念強(qiáng)。

  4.遵紀(jì)守法,具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念,服從用人單位派遣,無違紀(jì)違法記錄。

  5.有較好的溝通協(xié)調(diào)、規(guī)劃組織活動能力和語言表達(dá)能力,熟練掌握辦公軟件和計(jì)算機(jī)操作,有較好文字功底的優(yōu)先。

 ?。ǘ┠挲g、學(xué)歷、專業(yè)條件

  1.報(bào)考人員年齡要求在35周歲以下;

  2.具有本科(學(xué)士學(xué)位)及以上學(xué)歷,并具備招聘崗位相應(yīng)的專業(yè)等要求。(詳見附件1)

 ?。ㄈ┯邢铝星闆r之一的,不得報(bào)考

  1.受行政開除處分未滿五年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的;

  2.近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

  3.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

  4.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為編外人員的其他情形。

  四、招聘程序

 ?。ㄒ唬┌l(fā)布公告

  在博羅縣人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站公告。公告時(shí)間為2024年9月20日至招聘程序結(jié)束止。

 ?。ǘ﹫?bào)名

  1.報(bào)名時(shí)間:發(fā)布公告即日起至2024年9月23日下午18:00止。請考生認(rèn)真閱讀招聘公告,對照崗位招聘條件進(jìn)行報(bào)考。報(bào)考人員須對本人填報(bào)內(nèi)容的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消招聘資格或聘用資格。

  2.報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名方式。

  3.報(bào)考者需提供以下材料:

 ?。?)《博羅縣人大常委會辦公室公開招聘編外人員報(bào)名表》(見附件2)。

 ?。?)有效身份證復(fù)印件。

 ?。?)招聘崗位要求的學(xué)歷證書復(fù)印件。

  (4)近期藍(lán)底一寸照片2張。

  請將上述報(bào)名材料的掃描件或電子文檔以電子郵件方式發(fā)送到blblpxxx@126.com(郵件標(biāo)題為姓名+報(bào)考崗位代碼),并致電話0752-6911228(楊老師)確認(rèn)報(bào)名。

 ?。ㄈ┵Y格審查

  1.報(bào)考人員攜帶有關(guān)資料在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)接受資格審查,符合條件的考生發(fā)放筆試準(zhǔn)考證,不符合條件的考生取消筆試資格。材料清單如下:

 ?。?)《博羅縣人大常委會辦公室公開招聘編外人員報(bào)名表》原件兩份,雙面打印并簽名;

 ?。?)有效身份證復(fù)印件(正反面復(fù)印在同一頁)一式兩份;

 ?。?)招聘崗位要求的學(xué)歷證書復(fù)印件一式兩份(核驗(yàn)原件);

 ?。?)近期藍(lán)底一寸照片2張(在背面寫上姓名)。

  上述材料復(fù)印件需本人簽名確認(rèn)(請報(bào)考人員提前自行復(fù)印好相關(guān)資料,現(xiàn)場不提供復(fù)印)。筆試準(zhǔn)考證一經(jīng)發(fā)出,不予補(bǔ)辦,請妥善保管。

  2.資格審查、領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間和地點(diǎn)

 ?。?)時(shí)間:2024年9月24日上午9:00至12:00,下午14:00至18:00。

 ?。?)地點(diǎn):惠州市寶龍教育科技有限公司。

  地址:博羅縣羅陽街道大橋北路506號4樓

  聯(lián)系電話:0752-6911228。

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  1.本次招聘考試采取“筆試+面試”方式進(jìn)行??荚嚳偝煽儯焦P試成績×60%+面試成績×40%。筆試、面試試題采用統(tǒng)一命制試題,考試工作按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

  2.筆試。由報(bào)考人員持準(zhǔn)考證和身份證到指定的考場參加筆試。采取閉卷方式進(jìn)行,滿分為100分,筆試成績在考試結(jié)束后5日內(nèi)在博羅縣人力資源和社會保障局官網(wǎng)上公布考生筆試成績。

  3.面試。根據(jù)筆試成績由高分到低分擇優(yōu)選定面試人選,即按崗位招聘職數(shù)1:3的比例擇優(yōu)確定面試人選(如參加筆試人數(shù)未超過該崗位招聘職數(shù)1:3比例的,按實(shí)際參加筆試人數(shù)確定面試人選)。面試主要考察應(yīng)試人員的專業(yè)知識、語言表達(dá)能力、綜合分析應(yīng)變能力、舉止儀表等,滿分為100分。面試結(jié)束后3日內(nèi)在博羅縣人力資源和社會保障局官網(wǎng)上公布考生總成績以及入圍體檢人員名單或電話通知。

  4.經(jīng)筆試、面試后,如同一崗位考生總成績相同的,則按筆試成績高低順序確定名次,如筆試成績?nèi)匀幌嗤?,則以面試主評委的評分高低順序確定名次。

 ?。ㄎ澹w檢

  按招聘崗位1:1的比例,根據(jù)考生考試總成績由高至低依次排序確定進(jìn)入體檢人員。如考試成績相同,按照筆試成績高分者確定人選。體檢結(jié)果不適合從事招聘崗位工作需要的不予聘用,對因體檢不合格造成的空缺,按考試總成績排名依次遞補(bǔ)。

  (六)政審、公示,擬定聘用人員

  對體檢合格者進(jìn)行政審。體檢、政審合格者確定為擬聘用人員,同時(shí)在博羅縣人力資源和社會保障局官網(wǎng)上公示5日,并公布監(jiān)督舉報(bào)電話。

 ?。ㄆ撸┺k理聘用手續(xù)

  1.公示期滿符合應(yīng)聘條件的,辦理聘用手續(xù)。由用人單位與之簽訂勞動合同,實(shí)行勞動合同管理。

  2.應(yīng)聘人員放棄聘用的(在15天內(nèi)未能配合聘用單位辦理好相關(guān)聘用手續(xù)的,也視為本人放棄),其空缺崗位由高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

  六、其他事項(xiàng)

  1.本公告及其附件的“以下”均包含本級基數(shù)。

  2.本次公開招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不指定任何參考用書和資料。

  3.資格審查貫穿招聘的全過程,報(bào)考人員在招聘過程中對申報(bào)材料故意隱瞞、弄虛作假的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí),取消資格,已辦理聘用手續(xù)的取消聘用,報(bào)考人員承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

  4.對招聘工作,嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。所有工作人員必須做到公平、公正,嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律,并接受縣紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督。

  5.未盡事宜,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聯(lián)系電話:6206088。

  6.博羅縣人力資源和社會保障局對本次招聘工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和管理。監(jiān)督電話:0752-6627738。

  附件:

  1.博羅縣人大常委會辦公室公開招聘編外人員信息表.xlsx

  2.博羅縣人大常委會辦公室公開招聘編外人員報(bào)名表.doc

  博羅縣人大常委會辦公室

  2024年9月20日

  原始標(biāo)題:博羅縣人民政府門戶網(wǎng)站_關(guān)于博羅縣人大常委會辦公室公開招聘編外人員的公告

  信息來源:http://www.boluo.gov.cn/bmzb/blxrlzyhshbzj/zwgk/bmwj/tzgg/content/post_5357900.html