為滿足公司發(fā)展需求，進一步完善公司組織架構，充實人員隊伍，更好的服務昌江城市建設，經(jīng)研究決定，面向社會招聘相關崗位人員2名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘原則???

　　（一）堅持德才兼?zhèn)湓瓌t；

　?。ǘ﹫猿帧肮_、公平、公正、擇優(yōu)”原則。

　　二、招聘人數(shù)

　　本次公開招聘相關崗位人員2名，具體招聘崗位信息及任職資格要求詳見附件1。

　　三、招聘條件

　　（一）年齡40周歲及以下，應屆碩士、博士研究生和具備一定專業(yè)技能的優(yōu)秀人才，年齡可放寬到45周歲；

　　（二）擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

　?。ㄈ┚哂辛己玫恼嗡刭|和道德品行；

　?。ㄋ模┚哂姓Ｂ男新氊煹纳眢w條件和心理素質；

　?。ㄎ澹┚哂蟹下毼灰蟮奈幕潭群凸ぷ髂芰?；

　　（六）具備擬任職位所要求的其他資格條件；

　　（七）具有較強的溝通協(xié)調、團隊協(xié)作、學習能力。

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　　1.曾受過司法機關刑事處罰的；

　　2.被開除中國共產黨黨籍的；

　　3.曾被開除公職或者因違法違紀被機關、企事業(yè)單位解除聘任（用）合同的；

　　4.涉嫌違法違紀違規(guī)正在接受調查、審查的；

　　5.尚未解除黨紀、政務處分的；

　　6.被列為失信或聯(lián)合懲戒對象的；

　　7.其它被認定不符合本次招聘條件的。

　　公司有權根據(jù)報名情況，調整或者取消個別崗位的招聘計劃，并在法律允許的范圍內對招聘活動享有最終解釋權。

　　四、招聘程序

　　（一）發(fā)布招聘公告。通過昌江黎族自治縣人民政府網(wǎng)（http://changjiang.hainan.gov.cn/changjiang/）向社會發(fā)布招聘信息，請應聘人員實時關注。

　　發(fā)布時間：2024年10月8日。

　?。ǘ﹫竺c資格審查。

　　1.組織報名：應聘人員只限選報一個招聘崗位（可在報名郵件中注明是否接受崗位調劑）。

　　2.報名時間：2024年10月8日-10月12日。相關崗位如果本次招聘沒有合適人選可以長期對外招聘，根據(jù)報名情況不定期組織面試。

　　3.報名方式：電子郵箱投遞報名資料。本次招聘不收取報名費。包括填寫報名信息、上傳照片和證明材料、查詢資格審查結果等環(huán)節(jié)。報考后請保持報名時登記的聯(lián)系方式暢通。

　?。?）郵箱投遞報名資料，請先下載相關的表格（附件3），填寫登記個人信息，連同應聘崗位所需相關證書證明材料按對應順序掃描打包發(fā)送至昌江城市建設投資有限公司郵箱cjctgs2020@163.com，郵件主題注明“應聘崗位+姓名”。

　　本次招聘實行誠信報名制度，應聘人員要真實、全面、準確填寫報名材料，信息填報不全或虛假的，一經(jīng)查實，視情節(jié)輕重，取消應聘資格或聘用資格，并按有關規(guī)定給予處理。

　　（2）上傳證明材料。網(wǎng)上報名時，應聘人員應掃描上傳提交以下材料（以JPG圖片格式上傳，圖片大小不超過2MB）：

　　a.個人詳細簡歷(相關信息需要與公開招聘報名登記表對應一致）。

　　b.有效身份證正反面(同頁)或護照（有效證明信息頁）、中共黨員身份證明材料（如崗位有需要提供）。

　　c.本人近期1寸免冠藍底證件照片（不允許拉伸、翻拍，不過度美化，非生活照）。

　　d.最高學歷、學位證書。國內學歷須提供學信網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）認證打印的教育部學歷證書電子注冊備案表(更新日期在近6個月內，且須帶有二維碼驗證標識），國外學歷須提供教育部留學服務中心認證。

　　e.專業(yè)技術資格證、職(執(zhí))業(yè)資格證、外語等級證書、任職文件、獎懲文件等崗位所需的其他材料或證書。

　　f.全國失信被執(zhí)行人查詢結果(查詢網(wǎng)址：http://zxgk.court.gov.cn/zhzxgk/)。查詢截圖需包含：姓名、身份證號及查詢結果，查詢范圍為全國法院。

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　　g.公開招聘報名登記表（附件2）（提供電子表格版和PDF格式掃描版）。

　　h.誠信承諾書（下載附件3填寫掃描上傳）。

　　4.資格審查和簡歷篩選。根據(jù)簡歷與報名材料進行審核，擇優(yōu)篩選面試候選人。資格審核結束后通過短信方式通知到相關人員，請應聘人員實時關注。

　　資格審查貫穿公開招聘全過程，對弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消應聘或聘用資格。

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　　1.時間和地點：具體時間地點以電話、短信形式另行通知。

　　2.面試形式：可以根據(jù)報名情況選擇等額、差額面試；面試采取現(xiàn)場面試的方式進行。由公司招聘工作領導小組對候選人進行面試評分，面試滿分為100分，合格線為60分，計算成績時，取平均分作為應聘人員的面試成績。面試成績四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

　　面試采用動態(tài)管理進行，啟動報名程序后，結合實際報名情況，靈活組織面試。后續(xù)投遞簡歷納入人才儲備庫，如有崗位空缺，擇優(yōu)面試。

　?。ㄋ模┛疾炫c體檢。

　　1.考察：通過面試后，根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從達到面試合格分數(shù)線的應聘人員中，按崗位綜合成績由高到低等額確定背調考察人選（崗位綜合成績相同的，加試一場面試，以加試面試成績最高者確定背調考察人選），由公司招聘領導小組對其進行背調考察（考察內容和方式由招聘工作領導小組確定）。

　　2.體檢：通過背調考察的應聘人員可入圍體檢。應聘人員應于我公司指定時間內到我公司指定的二甲及以上醫(yī)院自行體檢，并出具書面體檢結果，加蓋醫(yī)院公章。應聘人員未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢的，視為自動放棄體檢資格。應聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，可在應聘相同崗位且達到面試合格分數(shù)線的人員中，按綜合成績從高至低依次等額遞補?？疾旒绑w檢不合格者或拒不配合安排的應聘者，取消應聘資格。體檢標準按照公務員入職體檢通用標準（試行）執(zhí)行。

　　五、公示和錄用

　　辦公室根據(jù)面試成績、背景調查和體檢結果，提出擬錄用人員名單，經(jīng)辦公會議討論研究確定擬招錄人員，并在網(wǎng)上向社會公示，公示期為5個工作日。同時公布舉報電話，接受實名舉報。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響錄用的人員，按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)；對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予錄用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并作出結論后再決定是否錄用。聘用人員實行試用期（三個月），試用期滿經(jīng)考核合格的，正式辦理聘任手續(xù)，試用期起始時間確定為本人上崗時間;考核不合格的，結合具體情況進行調整或依法解除勞動合同。

　　六、薪酬待遇

　　聘用人員薪酬待遇采取考核激勵機制，按照“基本薪酬+考核績效”的模式發(fā)放，具體薪資根據(jù)崗位性質確定（含個人應繳社會保險及住房公積金）。

　　七、聯(lián)系方式

　　報名咨詢電話：0898-26666637；咨詢時間：上午8:00-11:30，下午14:30-17:30（節(jié)假日期間恕不接受咨詢）。

　　八、其它

　　本次招聘未指定任何考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班、講座等活動。本次招聘不會以任何名義向應聘人員收取費用，請應聘人員甄別，謹防受騙。

　　本公告最終解釋權歸昌江城市建設投資有限公司所有。

　　附件：1.昌江城市建設投資有限公司招聘崗位需求表

　　2.公開招聘報名登記表

　　3.誠信承諾書

　　原始標題:昌江城市建設投資有限公司2024年公開招聘公告

　　信息來源:http://changjiang.hainan.gov.cn/changjiang/0600/202410/288fe896a3e240e4acbd330f3aaf866a.shtml?ddtab=true